手放し

私は5年前、モラハラに遭いました。

 

5年前のことを今更・・・と言う方もいらっしゃるかと思います。

 

私は障害者です。

好きで障害者になったわけではないのですが、仕事にありつけずにあえて「障害者雇用」という道を選択しました。

 

N旅行OMCトラベルというところに最初就職しました。

障害者雇用ということがオープンにされていました。

配属は人事でした。

上司は年下の課長さん:しらいしつぐみさん(本籍香川県

人事部課長といえば、会社の窓口である存在です。

おてもやんチークで、指にはごちゃごちゃしたネイルアート。

私が書類を仕分けていましたら、

「わーはやいはやい」

「人事部なので常に掃除をお願いね」

雇用契約は、最初の3か月は気が抜けません。

どうしても評価が気になってしまいます。

雇用3か月を過ぎて6か月後

「私たち忙しいのであなたに仕事を教えているひまがないの。週4日に勤務変更してくれない」

契約が1か月更新になりました。

友人には「刻んでくるね」と言われましたが、「1か月更新」というのは、「いつでも切れるように」というのが前提としてあります。ほかにも1か月更新にされている人がいましたが・・・

週4日勤務になると、定期券が使えません。

毎週回数券での交通費申請となりました(回数券だと1枚お得だからというのが理由)

私の仕事はシュレッダーと掃除と、廃棄パンフレットをゴミ置き場に運ぶことでした。

台車に廃棄パンフレットを山のように積まれました。